Contador Público Titulado, Contador, con Tarjeta Profesional vigente, experiencia superior a 2 años en cargos similares con conocimientos en análisis de saldos, elaboración de estados financieros, impuestos, declaraciones tributarias, informes para entidades de vigilancia y control y demás temas relacionados con el área. Encargado de dirigir, planear, ejecutar y desarrollar los procesos contables. Competencias: analítico, con capacidad de trabajo bajo presión, recursivo, manejo de grupos de trabajo y muy organizado. Enviar hoja de vida actualizada CON FOTO vial e-mail, colocando en el ASUNTO el código "CONTADOR" y su aspiración salarial (INDISPENSABLE!!!!)

FUNCIONES: Estructurar, desarrollar y controlar el plan comercial, presupuesto de ventas y sus respectivos indicadores de gestión. Estructurar, desarrollar y controlar el plan de mercadeo, presupuesto de mercadeo y los métodos de medición del impacto de las estrategias de mercadeo en las ventas, crecimiento y posicionamiento de la compañía. Establecer y controlar los objetivos del área comercial y los individuales de cada cargo alineados con el plan estratégico. Definir junto con la Gerencia General las políticas salariales y de compensación de la fuerza de ventas. Estructurar, implementar y mantener el esquema de servicio al cliente orientado al cumplimiento de la oferta de valor y basado en el modelo de gestión orientado a los clientes CRM (Customer Relationship Management). Definir, mantener y controlar los niveles adecuados de inventario. Definir y controlar los procesos de Planeación Comercial y Compra de inventario. Crear alianzas estratégicas con proveedores que repercutan en el posicionamiento de las marcas e incremento de las ventas. Gestión estratégica y operativa del equipo comercial (Mercadeo, Fuerza de Ventas y Servicio al cliente) Cualquier otra función encomendada por el Gerente General. FORMACIÓN: Profesional y especialista en áreas Administrativas y/o Marketing: Administración de Empresas, Ingeniería Industrial, Economía, Mercadeo o Publicidad. Nivel de inglés: Alto entre el 80 y 100% (escritura, lectura y conversación). Conocimientos en: Modelo de gestión CRM Customer Relationship Management, Planeación Estratégica y Balanced Scorecard y herramientas tecnológicas asociadas. EXPERIENCIA: Experiencia mínima de 10 años en el ámbito comercial/ventas, de los cuales mínimo 3 años ocupando cargos de Gerencia Comercial. En manejo de canales de distribución a nivel nacional. En manejo y aplicación de CRM, Planeación Estratégica y Balanced Scorecard. En estructuración e implementación de planes de mercadeo. En manejo y control de inventarios.

Gerente de Créditos y Seguros, Concesionario Automotriz en la ciudad de Villavicencio, requiere profesional en administración, economía, ingeniería industrial, con reconocida experiencia en sector financiero para desempeñar el cargo de GERENTE DE CRÉDITOS Y SEGUROS. El candidato debe acreditar experiencia comercial en colocaciones en el sector financiero e informar su aspiración salarial. Lugar de trabajo VILLAVICENCIO META.