Acerca de nuestro cliente Periódico de tiraje Internacional busca crecer su equipo de ventas Oferta: Esta descripción tiene por objetivo indicar las responsabilidades de la posición: - Crear, desarrollar y mantener las relaciones comerciales con los clientes estratégicos de la empresa. - Identificar nuevas oportunidades de negocio, coordinar y proactivar las oportunidades de venta. - Diseñar, dirigir y gestionar el proyecto desde su inicio hasta la finalización (venta y servicio post venta) - Crear y ejecutar una estrategia de ventas. - Asesorar a los clientes sobre los productos y servicios de la empresa. - Liderar al equipo comercial y llevar la relación con clientes a nivel dirección. - Formar y actuar como "coach" de todas las áreas involucradas para la entrega de grandes cuentas (planes de cuenta, estrategias de relación, entendimiento del proceso de toma de decisiones de forma efectiva con impacto a ventas, etc.). - Maximizar la contribución al negocio de las operaciones comerciales del periódico Perfil deseado - Mas de 8 años de experiencia en medios - Alto conocimiento en ventas corporativas - Alto conocimiento en ventas de medios. - Manejo de cartera de clientes con habilidades de desarrollar relaciones comerciales a largo plazo. - Experiencia previa en manejo de equipos Prestaciones: Favor de enviar su CV en formato word a través de nuestro sitio www.michaelpage.com.mx buscando la referencia VEFA4685 I Su currículum será analizado por Ernesto Fernández Referencia : VEFA4685
Información de la vacante IMPORTANTE EMPRESA LIDER EN SU RAMO SOLICITA GERENTE DE VENTAS LATIONOAMERICA URGENTE!!! REQUISITOS: SEXO: INDISTINTO. EDAD: 25-40 AÑOS. ESTADO CIVIL: INDISTINTO. IDIOMA: INGLES AVANZADO. ESCOLARIDAD: LIC. EN MERCADOTECNIA, ADMINISTRACIÓN, ECONOMIA O A FIN. EXPERIENCIA: MINIMA DE CUATRO AÑOS EN EL AREA DE VENTAS (DESEABLE EN LA INDUSTRIA MEDICO O DENTAL) FUNCIONES: · DESARROLLO DE OBJETIVOS Y PROYECCIONES ANUALES DE VENTA. · DIRIGIR Y ADMINISTRAR LOGISTICA DE VENTAS. · VISITA A CLIENTES ASIGNADOS PARA LA PROMOCION DE PRODUCTOS. · MARKETING DE VENTAS. · REPORTES GENERALES DE VENTAS. DISPONIBILIDAD DE HORARIO Y PARA VIAJAR. HORARIO: LUNES A VIERNES DE 9:00 A 18:00 HRS. OFRECEMOS: SUELDO BASE + COMISIONES, PRESTACIONES SUPERIORES A LAS DE LA LEY. INTERESADOS QUE CUBRAN EL PERFIL, FAVOR DE POSTULARSE POR ESTE MEDIO O ENVIAR CV AL CORREO ABAJO MENCIONADO. GRACIAS. Información Adicional Sueldo: $40,000 a $60,000 mensual Código de Referencia: LC-GTE Datos de la Empresa Lic. Luis Cervantes Ofertas de Trabajo Confidenciales
Sofoles Acerca de nuestro cliente Institucion Financiera con amplio desarrollo en mercado mexicano. Oferta: La posición será responsable de proveer las mejores prácticas, y realizar control del área de RH de forma estratégica en cuanto a los siguientes lineamientos: Desarrollar planes de capacitación, desarrollo y organización estratégica del capital humano. Clima y cultura organizacional, responsable por la implementación de encuestas de engagement. Dirigir la estrategia de comunicación interna e identidad corporativa. Mantener actualizadas las políticas y procedimientos dentro en el área de RH. Mantener una estructura de compensaciones competitiva. Dirigir y coordinar el área de Administración de Personal y Relaciones Laborales. Estudiar y mejorar el ambiente laboral. Seguimiento a KPI's del área. Perfil deseado Visión de negocio, orientación al cliente, humanismo, innovación, creatividad y team building. Deberá contar con fuerte capacidad de negociación y de liderazgo; así como vocación social y excelentes habilidades de comunicación a todos los niveles. El candidato deberá contar con experiencia relevante en temas de desarrollo organizacional y capacitación; preferentemente habiendo fungido como Generalista. Referencia : HDBE5692